Карьера в Волтре

Строим финансовый уют
вместе с вами

Мы ищем людей, которые верят, что бухгалтерия может быть простой, а работа — любимым делом. Присоединяйтесь к команде, которая делает бизнес проще для малого предпринимателя.

Команда поддержки

Нужны эмпаты и решатели проблем. Мы ищем людей, которые с улыбкой объяснят, куда делись налоги, и помогут настроить интеграцию за 5 минут.

Разработка (Frontend & Backend)

React, Node.js, TypeScript. Пишем чистый код для чистого интерфейса. Мы ценим оптимизацию, но не в ущерб удобству пользователя.

Продукт и Дизайн

Ищем тех, кто понимает, что "простота" — это не отсутствие функций, а идеальная подача. Figma, User Research, UX-аналитика.

Наша философия

Ценности, которые греют

Мы не просто сервис, мы — сообщество. В основе нашего кода и общения лежат принципы, которые помогают нам расти без выгорания и стресса.

  • 01.
    Теплота в каждом действии

    Мы не роботы. Мы пишем письма как люди, создаем интерфейс, в котором не страшно ошибиться.

  • 02.
    Прозрачность как воздух

    Никаких секретов в компании. Мы открыты в зарплатах, целях и ошибках.

  • 03.
    Рост без жертв

    Мы верим, что можно быть эффективными, не работая по ночам. Work-life balance — это не пустой звук.

Команда Волтра обсуждает задачи на стикерах в уютном офисе

Что мы предлагаем

Забота о сотрудниках — это не только деньги. Это среда, в которой хочется творить.

Офис в центре

Уютный офис на Патриарших. Свежий кофе, вкусный чай и кресла, в которых можно "утонуть" после длинного спринта.

Здоровье и спорт

Полная оплата ДМС (с первого дня), абонемент в зал "Фитнес-Ателье" рядом с офисом и массажист 2 раза в месяц.

Обучение

Бюджет 50 000₽ в год на курсы, книги и конференции. Мы хотим, чтобы вы становились лучше.

Гибкий график

Начинайте в 9:00 или в 11:00 — как вам удобно. Главное, чтобы вы были в ресурсе и продуктивны.

Станьте частью истории

У нас открыто 3 вакансии на этой неделе. Не упустите шанс поработать в команде, которая меняет отношение к финансам.

Отправить резюме Задать вопрос HR